Franchise · Pflege und Seniorenbetreuung; Vermittlung häuslicher Betreuungskräfte
Pflegehelden
Gesamtinvestition
keine Angabe
Eigenkapital
5.000 €
Eintrittsgebühr
25.000 €
Laufende Lizenz
keine Angabe
Das Konzept
Pflegehelden vermittelt polnische Pflegekräfte für die häusliche 24-Stunden-Pflege. Das Angebot umfasst klassische und Premium-Betreuung, Demenzpflege sowie Verhinderungspflege. Die Website lädt ausdrücklich dazu ein, Franchise-Partner zu werden.
Nach eigenen Angaben marktführender Pflegevermittler mit mehr als 200.000 erfolgreichen Vermittlungen, mehr als 100 Standorten in Deutschland und über 98 % Weiterempfehlungsquote. Persönliche Ansprechpartner vor Ort und Zugriff auf ein großes Betreuungskräfte-Angebot.
- Branche
- Pflege und Seniorenbetreuung; Vermittlung häuslicher Betreuungskräfte
- Rechtsträger
- Pflegehelden Franchise GmbH
- Sitz
- 25524 Itzehoe
- Gegründet / Systemstart
- 2010 / 2010
- Partnerbetriebe
- 69
- Mitgliedschaften
- Zertifiziertes Vollmitglied des Deutschen Franchiseverbands
Passt das Profil zu Ihnen?
- Standorttyp
- Kein Ladenlokal nötig
Finanzen und Wirtschaftlichkeit
Nicht öffentlich ausgewiesen – in der vorvertraglichen Aufklärung erfragen
5.000 €
5.000 - 10.000 €
25.000 €
Schneller Markteintritt laut Systembeschreibung.
Alle Zahlen sind Angaben des Systems beziehungsweise öffentlicher Quellen und keine Zusage. Ob sie für Ihren Standort und Ihre Situation tragen, lässt sich nur mit einer eigenen Planung beurteilen. Genau das rechnen wir mit Ihnen durch, bevor Sie sich bewerben.
Unterstützung durch die Zentrale
Zentrales Marketing, eigenes IT-System und exklusiver Gebietsschutz.
Mehr als 100 Standorte beziehungsweise Filialen in ganz Deutschland; keine Angaben zu freien Franchisegebieten.
Stimmen aus dem Netz
Partnerbefragung der igenda (Oktober 2025): 98 % fühlen sich stark mit dem System verbunden, 95 % sind stolz, Partner zu sein, und 88 % würden sich jederzeit wieder dafür entscheiden.
Veröffentlichte Stimmen sind ausgewählt. Belastbar wird das Bild erst im persönlichen Gespräch mit aktiven und ehemaligen Partnern – diese Gespräche führen wir gemeinsam mit Ihnen.
Unsere Beratersicht: Passt Pflegehelden zu Ihnen?
Die Angaben oben stammen vom System. Hier schauen wir aus Ihrer Sicht als Gründerin oder Gründer auf das Vorhaben – auf Basis unserer Beratungspraxis im Bereich Pflege, Betreuung und Gesundheit. Es geht nicht darum, ob das System gut ist, sondern ob es für Sie, Ihr Kapital und Ihre Lebenssituation trägt.
Unsere Einordnung zu Pflegehelden
Stärken
- Häusliche Betreuung trifft auf wachsenden Bedarf durch die demografische Entwicklung.
- Die Marke bietet abgestufte Angebote von klassischer Betreuung bis Demenz- und Verhinderungspflege.
Knackpunkte
- Die Vermittlung ausländischer Pflegekräfte berührt Arbeits-, Entsende- und Sozialversicherungsrecht. Das Einsatzmodell muss vor dem Start geprüft werden.
- Die Bezeichnung 24-Stunden-Pflege muss mit Arbeitszeitregeln vereinbar bleiben. Falsche Erwartungen führen zu Konflikten mit Familien.
- Ausfälle von Pflegekräften verlangen schnellen Ersatz und hohe Erreichbarkeit.
Kapital und Liquidität
Rechnen Sie Gebühren, Marketing und Ihren Zeiteinsatz für Erreichbarkeit. Planen Sie den Ertrag aus laufenden Betreuungen und berücksichtigen Sie Abbrüche.
Fragen an die Zentrale
- Nach welchem rechtlichen Modell arbeiten die Pflegekräfte, und wer haftet?
- Welche Gebühren gelten, und wie hoch ist der Ertrag je laufender Betreuung?
- Wie wird Ersatz bei Ausfall sichergestellt?
Unser Fazit: Für verantwortungsbewusste, gut erreichbare Unternehmer prüfenswert. Nach gründlicher rechtlicher Prüfung kann es eine sinnvolle Tätigkeit sein.
Was die Branche von Ihnen verlangt
- Fachliche oder organisatorische Qualifikation je nach Leistung; ambulante Pflege erfordert eine verantwortliche Pflegefachkraft und Versorgungsverträge mit den Pflegekassen.
- Personalgewinnung ist der Engpass: Wer keine Fachkräfte findet, kann keinen Umsatz machen.
- Bei Vermittlung ausländischer Betreuungskräfte: arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Sorgfalt.
Für wen das Modell trägt – und für wen nicht
Trägt eher
- Gründer mit Erfahrung in Pflege, Sozialwesen oder Personalführung.
Trägt eher nicht
- Gründer, die das Thema rein als Renditeobjekt sehen.
Prüfleitfaden für das Aufklärungsgespräch
Unsere Erkenntnisse sind Erfahrungswerte, keine Aussage über Pflegehelden. Lassen Sie jeden Punkt in der vorvertraglichen Aufklärung bestätigen oder widerlegen – am besten schriftlich.
Prüfpunkt 1
Unsere Erkenntnis: Wachstum wird in dieser Branche durch Personal begrenzt, nicht durch Nachfrage.
Im Gespräch prüfen: Fragen Sie, wie bestehende Partner Personal gewinnen und wie hoch die Fluktuation ist.
Prüfpunkt 2
Unsere Erkenntnis: Bei Vermittlungsmodellen ist die rechtliche Konstruktion entscheidend für Ihr Haftungsrisiko.
Im Gespräch prüfen: Lassen Sie sich das Vertragsmodell (Entsendung, Selbstständigkeit, Anstellung) erläutern und durch einen Rechtsanwalt prüfen.
Prüfpunkt 3
Unsere Erkenntnis: Die vorvertragliche Aufklärung ist Ihr wichtigstes Prüfinstrument. Gute Systeme legen Zahlen, Verträge und Partnerlisten offen; wer ausweicht, sendet ein Signal.
Im Gespräch prüfen: Bitten Sie um den vollständigen Franchisevertrag, das Handbuch-Inhaltsverzeichnis und eine Liste aktiver und ehemaliger Partner – mindestens zwei Wochen vor Unterschrift.
Prüfpunkt 4
Unsere Erkenntnis: Gespräche mit bestehenden Partnern sind aussagekräftiger als jeder Prospekt – vor allem mit Partnern, die das System verlassen haben.
Im Gespräch prüfen: Führen Sie mindestens drei Partnergespräche, darunter eines mit einem ausgeschiedenen Partner, und fragen Sie nach Unterstützung, Gebühren und tatsächlicher Ertragslage.
Prüfpunkt 5
Unsere Erkenntnis: Die wirtschaftliche Stärke der Systemzentrale entscheidet, ob Leistungen wie Marketing und Weiterentwicklung auch in fünf Jahren noch erbracht werden.
Im Gespräch prüfen: Sehen Sie die veröffentlichten Jahresabschlüsse der Zentrale im Unternehmensregister ein und fragen Sie nach Eigenbetrieben als Referenz.
Prüfpunkt 6
Unsere Erkenntnis: Vertragslaufzeit, Verlängerung und Ausstieg werden bei der Gründung oft vernachlässigt – sie bestimmen aber den Wert Ihres Betriebs beim Verkauf.
Im Gespräch prüfen: Klären Sie Verlängerungsoptionen, Übertragbarkeit an einen Nachfolger, nachvertragliche Wettbewerbsverbote und was bei Kündigung mit Inventar und Mietvertrag geschieht.
Prüfpunkt 7
Unsere Erkenntnis: Gebietsschutz klingt gut, ist aber nur so viel wert wie seine Formulierung. Onlinevertrieb und Lieferdienste der Zentrale sind oft ausgenommen.
Im Gespräch prüfen: Lassen Sie sich die Gebietsabgrenzung schriftlich und mit Karte zeigen und fragen Sie, ob Zentrale oder Dritte in Ihrem Gebiet online verkaufen dürfen.
Unser Rat: Ein Franchisesystem kann der sicherere Weg in die Selbstständigkeit sein – wenn Konzept, Kapital und Person zusammenpassen. Nehmen Sie die Antworten aus dem Aufklärungsgespräch mit in die Gründungsberatung; wir gleichen sie mit Ihrer Planung ab. Keine Rechts- oder Steuerberatung.
Häufige Fragen zu Pflegehelden
Welche Voraussetzungen gelten für eine Partnerschaft mit Pflegehelden?
Pflegehelden nennt Anforderungen an Erfahrung, Standort und Kapital. Das geforderte Eigenkapital liegt nach Angaben des Systems bei rund 5.000 Euro. Wir prüfen diese Angaben gegen Ihre persönliche Situation, bevor Sie sich bewerben.
Wie funktioniert die Vergütung bei Pflegehelden?
Die Eintrittsgebühr liegt laut System bei rund 25.000 Euro. Ihr Verdienst hängt von Umsatz, Kostenstruktur und Gebühren ab; ein belastbares Bild entsteht erst mit einer eigenen Planrechnung.
Ist Pflegehelden als eigenständige Vollexistenz geeignet?
Das hängt von Standort, Eigenkapital und Ihrem Unternehmerlohn ab. Pflegehelden ist als eigenständiges Konzept angelegt; ob es Sie trägt, zeigt erst eine Rechnung mit Ihren Zahlen.
Ihr nächster Schritt
Kostenlose und unverbindliche Kontaktaufnahme zum Franchisegeber über das Anfrageformular.
Bewerben Sie sich bitte nicht direkt. Stellen Sie zuerst Ihre Unterlagen zusammen: Wir prüfen sie, steuern bei Bonität oder Eigenkapital nach und gehen anschließend gemeinsam mit Ihnen auf Pflegehelden zu. Danach führen wir gemeinsam Gespräche mit aktiven Partnern, bevor Sie sich vertraglich binden.
Vorbereitung
Auftragsklärung: Gründung mit einem Franchisesystem
Franchisegeber und Banken verlangen dieselben Nachweise – nur in unterschiedlicher Reihenfolge. Stellen Sie hier alles einmal zusammen. Wir prüfen die Unterlagen, steuern bei Bonität oder Eigenkapital nach und gehen erst dann gemeinsam auf das System zu. Erst zum Absenden ist eine Anmeldung nötig.
Datenstand
- Vollständigkeit der Daten
- 80 %
- Belastbarkeit
- hoch
- Prüfmethode
- Automatische Recherche (Auffülllauf)
- Manuell geprüft
- nein
- Letzter Datencheck
- 23.9.2026
- Zuletzt recherchiert
- 14.10.2026
- Nicht öffentlich ausgewiesen
- 2 Angaben – bitte in der vorvertraglichen Aufklärung erfragen
- Zuletzt geprüft
- 23.9.2026
- Fehlende Angaben
- total_investment_eur, partner_requirements
Quellen der Systemdaten
Herkunft der Angaben: Beschreibungen und Erläuterungen auf dieser Seite stammen aus der Selbstauskunft des Franchisegebers und aus öffentlichen Quellen. Wörtlich übernommene Passagen – erkennbar an der Kennzeichnung „Angabe des Franchisegebers" – geben die Perspektive des Systems wieder und sind von uns nicht inhaltlich geprüft. Unsere Bewertung erfolgt erst in der gemeinsamen Prüfung Ihres konkreten Vorhabens.
Zur Kundenseite von Pflegehelden
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Sie möchten wissen, ob Pflegehelden für Sie trägt? Wir rechnen die Zahlen gegen Ihre Situation – unabhängig und ohne Provision vom System.
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